Por: Rebeca Romero
En Mi Cuenta Infonavit, los trabajadores pueden consultar los requisitos que cumplen para solicitar un crédito InfonavitPara poder comprar una casa mediante un crédito del Instituto del Fondo Nacional de la Vivienda para los Trabajadores (Infonavit), el solicitante debe tomar en cuenta que debe contar con ciertos requisitos, uno de ellos es el tiempo de cotización ante el organismo.
En ese sentido, actualmente los trabajadores necesitan reunir 1,080 puntos para poder acceder a un crédito Infonavit, el Instituto afirma que son alcanzables en medio año. Además del tiempo laborando de manera formal.
En caso de que el trabajador ya cuente con puntos suficientes, puede solicitar la Precalificación, la cual es el primer paso para solicitar un crédito Infonavit. A través de este documento, los empleados pueden conocer con exactitud su situación ante el organismo. De esta forma, el posible acreditado sabrá si cumple con los requisitos necesarios para tramitar un financiamiento y cuál es el monto que el Instituto puede otorgarle.
Al tener la Precalificación y la certeza de contar con los puntos solicitados, el derechohabiente deberá realizar el curso ‘Saber más para decidir mejor’, donde, a través de videos y cápsulas interactivas, el Instituto brinda información para resolver dudas antes de solicitar un crédito Infonavit.
Al concluir dicho curso el Instituto generará una constancia con un año de vigencia a partir de la fecha de expedición y es un requisito para iniciar el trámite de tu crédito.
Cabe mencionar que estos pasos pueden ser consultados y realizados desde Mi Cuenta Infonavit, plataforma del Instituto donde pueden hacerse diversos trámites, desde corrección de datos, hasta solicitudes de créditos
¿Cómo se reúnen los puntos para solicitar un crédito Infonavit?
- Bimestres de cotización continua de 90 a 191 puntos.
- Salario diario integrado de 111 a 144 puntos.
- Saldo de la Subcuenta de Vivienda 116 a 124 puntos.
- Edad del trabajador de 105 a 114 puntos.
- Comportamiento de la empresa de 85 a 129 puntos.
- Estabilidad laboral de 98 a 144 puntos.
- Tipo de trabajador de 103 a 122 puntos.
- Giro de la empresa 85 a 151 puntos.
- Municipio donde se encuentra la empresa de 102 a 142 puntos.
